5月19日，中金黃金股份有限公司黨委理論學(xué)習(xí)中心組開(kāi)展“深入貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育”專(zhuān)題集體（擴(kuò)大）學(xué)習(xí)研討會(huì)，集中觀看中央紀(jì)委、國(guó)家監(jiān)委制作發(fā)布的《八項(xiàng)規(guī)定改變中國(guó)》專(zhuān)題片，進(jìn)一步學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)中央八項(xiàng)規(guī)定精神的深遠(yuǎn)意義和實(shí)踐要求。中金黃金黨委書(shū)記賀小慶主持會(huì)議并講話，黨委中心組成員參加學(xué)習(xí)會(huì)并結(jié)合工作實(shí)際開(kāi)展交流研討。

會(huì)議指出，自開(kāi)展學(xué)習(xí)貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神以來(lái)，中金黃金黨委始終將作風(fēng)建設(shè)作為重大政治任務(wù)，堅(jiān)持高位統(tǒng)籌、系統(tǒng)推進(jìn)，以“學(xué)、查、改、立”一體發(fā)力，取得階段性成效。在學(xué)習(xí)方面，以“學(xué)”筑基，擰緊思想“總開(kāi)關(guān)”。通過(guò)黨委理論學(xué)習(xí)中心組示范學(xué)、專(zhuān)家講座輔導(dǎo)學(xué)、支部集中研討學(xué)、典型案例警示學(xué)“四學(xué)聯(lián)動(dòng)”，推動(dòng)黨員干部深刻把握八項(xiàng)規(guī)定的政治要求、紀(jì)律要求，紀(jì)律規(guī)矩意識(shí)顯著增強(qiáng)。截至目前，中金黃金及管理的企業(yè)共計(jì)開(kāi)展中心組專(zhuān)題學(xué)習(xí)81次、讀書(shū)班61次、解讀培訓(xùn)18次、警示教育23次，基層黨支部開(kāi)展“三會(huì)一課”及主題黨日594次，“學(xué)習(xí)教育”專(zhuān)題報(bào)道共計(jì)138篇。在整改方面，以“查”促改，破除作風(fēng)“頑瘴痼疾”。領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭自查，共查擺出問(wèn)題4項(xiàng)并制定整改措施11項(xiàng)；結(jié)合黨建考核，查擺出各黨支部的四類(lèi)12項(xiàng)問(wèn)題，并逐項(xiàng)制定整改措施。在制度建設(shè)方面，以“立”固本，織密制度“防護(hù)網(wǎng)”。修訂完善多項(xiàng)制度，從制度層面堵塞漏洞，推動(dòng)作風(fēng)建設(shè)常態(tài)長(zhǎng)效。

會(huì)議認(rèn)為，通過(guò)觀看《八項(xiàng)規(guī)定改變中國(guó)》專(zhuān)題片，廣大黨員干部深刻感受到了中央八項(xiàng)規(guī)定精神的磅礴偉力。十余年來(lái)，黨中央以“小切口”推動(dòng)“大變局”，黨風(fēng)政風(fēng)煥然一新，社風(fēng)民風(fēng)持續(xù)向好。然而，作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上，必須時(shí)刻保持警惕，不能有絲毫松懈。

會(huì)議要求，下一步要嚴(yán)格按照《關(guān)于開(kāi)展深入貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育的實(shí)施方案》要求，緊盯重點(diǎn)任務(wù)，推動(dòng)學(xué)習(xí)教育走深走實(shí)。一是領(lǐng)導(dǎo)班子要持續(xù)以上率下扛牢責(zé)任。要深化自查自糾，動(dòng)態(tài)更新問(wèn)題清單并整改銷(xiāo)號(hào)，主動(dòng)接受群眾監(jiān)督，同時(shí)到黨建聯(lián)系點(diǎn)開(kāi)展調(diào)研并講專(zhuān)題黨課，督促聯(lián)系點(diǎn)黨組織落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任。二是各黨支部要筑牢“堡壘”夯實(shí)根基。要持續(xù)開(kāi)展以學(xué)習(xí)教育為主題的“三會(huì)一課”和主題黨日活動(dòng)，組織黨員深入學(xué)習(xí)新修訂的《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對(duì)浪費(fèi)條例》，對(duì)照黨建考核要求建立整改臺(tái)賬并限時(shí)整改，加強(qiáng)解讀培訓(xùn)和警示教育。三是學(xué)習(xí)教育要夯實(shí)責(zé)任突出“實(shí)效”。要將學(xué)習(xí)教育落實(shí)情況納入年度黨建考核，對(duì)整改不力的支部和干部進(jìn)行約談問(wèn)責(zé)、通報(bào)批評(píng)；要將作風(fēng)建設(shè)融入日常監(jiān)督，緊盯重要節(jié)點(diǎn)和重點(diǎn)崗位，防范問(wèn)題發(fā)生；要把作風(fēng)建設(shè)成效轉(zhuǎn)化為干事創(chuàng)業(yè)動(dòng)力，聚焦主責(zé)主業(yè)，以?xún)?yōu)良作風(fēng)推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展；要弘揚(yáng)“勤廉務(wù)實(shí)、擔(dān)當(dāng)作為”的作風(fēng)文化，選樹(shù)先進(jìn)典型，曝光反面案例，為高質(zhì)量發(fā)展注入持久動(dòng)能。

中金黃金各部室負(fù)責(zé)同志列席學(xué)習(xí)會(huì)。